“每个月都要在村里走上4、5圈，全村700多户，2000多人，就有900多名劳动力，他们的就业状况我都知道……”

这几天，康庄镇榆林堡村的李富霞忙着“走街串巷”，为村民当起就业“红娘”。

(资料图)

“开春了，村民们愿意出去干活了，企业的用工需求也多了，我得把上下游信息都了解清楚。”

说话间，李富霞走进了一户村民家中。在康庄镇的34个村（社区），都有一个像李富霞这样的就业服务专员，他们热络地帮助村民解决结业问题，掀起康庄镇新年就业服务新篇章。

康庄镇就业服务队伍由来已久，就业服务专员主要职责是对城镇登记失业和农村劳动力未就业参保人员进行入户走访，确保做到生活状况清、择业意向清、就业能力清、就业意愿清，并及时建立村级台账，实时动态更新。就业服务专员对本乡本土情况熟悉，一经上岗就在就业援助精准性、高效率等方面发挥出了显著优势。

康庄镇小丰营村的村民赵斌早在2021年就在康庄镇便民服务中心进行了求职登记，工作人员结合其自身情况先后推荐了多个工作，却因年龄大、学历低等原因寻求无果。

2022年4月，延庆区“三街一镇”公益性岗位招聘，村级就业服务专员得到通知后，第一时间将招聘信息告知给赵斌，在镇、村两级帮助下，赵斌通过了报名、资格审查、面试、体检等环节，最终被北京香水园益民劳务服务中心录取为一名公共设施维护人员。每个月有两千多元的稳定收入，能照顾老伴儿，能改善生活，这让年近60的赵斌十分知足。

“我对目前的生活状态很满意，就业之后我们老两口的生活多了一份保障，生活也更轻松了……”他说。

自今年年初起截至2月20日，康庄镇新增登记失业人员88人，城镇登记失业人员就业45人，登记失业人员就业率16.6%，促进城乡劳动力就业119人，农村劳动力就业参保34人，用工需求档案跟踪回访企业35家、41人次 。2023年，除了常态化开展就业工作、每月摸查上报台账、对失业人员分类施策以外，康庄镇还计划在今年“五一”前后，加大开展职业技能培训和专场招聘会频次。

与此同时，康庄镇还将积极促成与区人力资源公共服务中心合作举办“送岗下乡”专场招聘活动，为辖区群众提供更多、更优质的就业机会，并通过提高培训频次、联系企业招工，挖掘提供更多合适的就业岗位信息。

据康庄镇副镇长赵永来介绍，2022年，康庄镇全年累计促进城乡劳动力就业1300人，登记失业人员就业率67.6%，顺利完成各项任务目标，取得全年登记失业人员就业率全区第二的好成绩。

不负春光起好步，勇毅前行再启航。2023年，康庄镇将进一步推进就业政策宣传，坚持发展经济与扩大就业相促进，稳定就业存量，激活就业增量，拓宽就业渠道，做实镇级“就业需求”“岗位供给’两个清单，实现就业精准对接、高效匹配，推动产业发展带动就业，切实打通就业服务的“最后一公里”。

编辑：王淼

图文：席瑞媛

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